关注!加拿大职位空缺高达到100万!各行业数据创历史新高

2021-12-1 23:28|发布者: 热点新闻|查看: 352|评论: 0

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摘要:据加拿大统计局11月25日的报告显示，就业短缺仍然是一个问题。截至9月初，各行业共有超100万（1014600）个职位空缺。职位空缺率（衡量所有空缺职位占所有职位（空缺和占用）的比例）为6.0%，是自2020年10月以来的最 ... ...

据加拿大统计局11月25日的报告显示，就业短缺仍然是一个问题。

截至9月初，各行业共有超100万（1014600）个职位空缺。职位空缺率（衡量所有空缺职位占所有职位（空缺和占用）的比例）为6.0%，是自2020年10月以来的最高比率。

住宿和食品服务行业，9月份有近20万个空缺，比任何其他行业都多，职位空缺率为14.4%相较之前呈上升趋势，6月至8月的平均空缺率为12.9%，而2020年10月至2021年5月的平均空缺率不到8.0%。

根据预测，半数以上的住宿和餐饮服务雇主将在招聘相关技能员工上面临困难。

医疗和社会援助领域有13万左右个空缺，是2019年第三季度（66100个）的两倍。

2021年9月医疗和社会援助的职位空缺率为5.7%，是该行业自2020年10月以来的最高值。

零售业在9月份也出现了创纪录的未满足劳动力需求，有12万左右个空缺，职位空缺率为5.8%。

建筑业制造业职位空缺创历史新高

在夏季商品生产部门的就业增长相对平稳之后，9月份建筑业和制造业的职位空缺率均创下历史新高。

建筑业雇主正积极寻求填补8万个空缺职业，是2019年第三季度（7月至9月）的两倍多（41000）。2021年9月，建筑行业的职位空缺率为7.1%，这是自2020年10月可比数据发布以来的最高月度空缺率。

制造业也有8万个空缺职位，空缺率为5.1%，均创历史新高。

展望未来

总的来说，加拿大职位空缺增多的状况可能预示着一系列的发展。

首先，随着雇主创造新的职位来填补空缺，这种增长可能意味着招聘的增加。

其次，职位空缺的增加可能意味着结构性劳动力市场恶化，如特定技能的短缺或现有职位与能够填补这些职位的工人之间的地理不匹配。

第三，职位空缺的增加可能表明工人接受与特定工作相关的工资、福利和条件的意愿发生了变化。

职位的大量空缺意味着加拿大现在迫切需要招聘人才，吸引新移民。

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BC省雇主担保移民

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海洋四省雇主担保移民

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2、1年以上工作经验，具备雇主所需专业技能或管理经验；

3、英语CLB 4以上，雅思或思培4分以上；

4、大专以上学历；

5、身体健康，无犯罪记录。