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2022年加拿大希望吸纳411,000新移民,未来几年移民配额会不断增加

2022-1-5 05:03|发布者: 热点新闻|查看: 144|评论: 0

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摘要:疫情导致加拿大不断更新旅行限制,疫情造成了加拿大移民局的申请积压,在2021年加拿大移民局优先考虑加拿大境内申请人的政策。加拿大政府仍致力于其三重移民政策目标,即加强经济、家庭团聚和帮助有人道主义需求的人 ... ...
疫情导致加拿大不断更新旅行限制,疫情造成了加拿大移民局的申请积压,在2021年加拿大移民局优先考虑加拿大境内申请人的政策。加拿大政府仍致力于其三重移民政策目标,即加强经济、家庭团聚和帮助有人道主义需求的人。大流行期间移民水平目标有所提高,申请处理仍在继续。毫无疑问,随着疫情进入第三年,疫情仍是影响加拿大移民的主要因素。话虽如此,下面和大家说下加拿大未来一年内移民发展概况。


2022-2024移民计划

加拿大移民局会在2022年发布移民计划水平,该计划将概述加拿大新永久居民抵达的目标以及新移民将根据哪些途径可以移民加拿大。根据目前的计划,加拿大希望在 2022年和2023年分别接纳411,000名和421,000名新移民,但这些数字可能会在联邦政府公布新移民水平计划时进行修改。
将于2月10日,届时弗雷泽部长将提出加拿大的2022-2024 年移民水平计划。

由于加拿大劳动力短缺日益严重、申请积压以及联邦政府承诺重新安置 40,000 名阿富汗难民等各种因素,有可能达到更高的水平。弗雷泽部长曾表示,假设加拿大雇主和社区接受这一想法,政府对更高层持开放态度。

2021年移民回顾

EE快速通道继2015年推出后,2021年是最为特殊的一年,而随之而来的2022年则有望看到更重大的发展。

去年为了完成40.1万新移民的目标,快速通道将重点从境外申请人转向境内申请人,只邀请了CEC加拿大经验类和PNP省提名项目的候选人。

在加拿大联邦多次官方发声中,都提到了计划引入快速通道改革。2021年预算中,曾提议给到移民部长更多灵活性,以扩大快速通道邀请人数,满足加拿大劳动力市场需求。

2022年值得期待

积压: 大流行已导致 IRCC 的库存增加到 180 万份移民申请。特鲁多要求弗雷泽改善处理时间,包括受疫情影响的申请。
TEER 系统取代 NOC 技能水平:到2022年秋季,IRCC和加拿大就业与社会发展部(ESDC) 将使用新的培训、教育、经验和责任(TEER) 系统对职业进行分类。所有移民申请人都需要注意这一变化,因为它会影响一些人的移民和外劳资格。IRCC和ESDC 将在变更生效之前为利益相关者提供指导。
公民申请:授权书重申了政府免费提供加拿大公民申请的承诺,这是在大流行迫使加拿大改变其移民优先事项之前的 2019 年做出的承诺。此外,IRCC 已承诺允许包括家庭在内的所有公民候选人都能够在线提交申请。
可信雇主系统:多年来,加拿大政府一直在讨论为临时外国工人计划 (TFWP) 启动可信雇主系统。这将使受信任的雇主能够通过 TFWP 更快地填补职位空缺。启动该系统在弗雷泽的授权书中被列为优先事项。
阿富汗难民: 加拿大已承诺重新安置 40,000 名阿富汗难民,这是自 8 月以来 IRCC 的首要任务之一。
PGP 2022:IRCC 尚未提供有关2022 年父母和祖父母计划 (PGP) 的信息。我们目前掌握的主要信息是,加拿大将继续寻求在来年根据 PGP 接纳 23,500 名移民。
旅行规则: 加拿大的旅行规则为应对大流行而不断发展。需要注意的一个显着发展是,从2022年1月15日开始,更多寻求进入加拿大的旅客将需要在抵达时全面接种疫苗,包括家庭成员、18 岁以上的国际学生和临时外国工人。

加拿大BC省雇主担保移民

加拿大BC 省提名技术移民项目(PNP)是由 BC 省政府和联邦移民部协议共同运作的移民项目,旨在帮助 BC 省的雇主雇佣并保留拥有所需技能的合资格的外国技术人员。该项目须首先由企业筛选合格的申请人,并同意通过省提名计划支持申请人申请永久居留,然后由雇主和申请人联合提出申请,如申请得到 PNP 的批准,则可向联邦提出移民申请。联邦移民部对于省提名技术移民的申请将优先处理。
 申请条件 1、具备大专以上学历;2、满足雇主的招聘要求,2年相关行业工作经验;3、如果雇主的行业需要具备相应的职业证书,则需提供;4、具备一定的英文能力,雅思成绩须在 5 分以上;5、需拥有足够第一年定居加拿大所需的全家生活费用。
 对于雇主的基本要求 1、企业必须注册在 BC 省范围内,经营一年以上并运营良好;2、企业如位于大温哥华都会地区以内,必须拥有 5 名或以上的全职员工;3、企业如位于大温哥华都会地区以外,必须拥有 3 名或以上的全职员工。
 申请流程 1、申请人递交简历,评估申请人资格;2、符合申请条件后签订代理合同;3、根据文件清单,收集所有必需的材料,填写基本信息表;4、为申请人匹配符合条件的雇主;5、注册 SIRS,筛选,获得 ITA6、提交省提名,并得到省提名证书,同时可申请工签支持信,提前登陆加拿大;7、将省提名证书递交联邦移民部申请永久居留权,并得到移民签证。

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