近百万!加拿大岗位空缺达到历史新高,急需劳动力!

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疫情持续，加拿大劳动力空缺达到新高。

根据加拿大统计局的一份新报告，2021年第三季度全国共有91.26万个职位空缺，创下历史新高。此前的统计中，2021年第二季度加拿大有73.19万个职位空缺，其中魁北克省、安省和BC省的空缺最大。

加拿大统计局指出，2021年第三季度的职位空缺比2019年第三季度增加了62.1%，多了349700个职位。按比例来说，萨斯喀彻温省的职位空缺增加最多，其次是魁北克省和安大略省。

从2019年第三季度至2021年第三季度，加拿大的20个主要工业部门中有18个部门职位空缺有所增加，其中五个部门占增长数量的将近68%，分别是住宿和食品服务、保健和社会援助、建筑、零售贸易和制造业。

过去两年新增的各项职位空缺中，住宿和餐饮服务占了近25%。对此加拿大统计局解释道，职位空缺数量增加可能是由于住宿和餐饮行业在夏季重新开放，需要大量的劳动力，这个行业在夏季通常会面临更强劲的劳动力需求。



保健和社会援助行业面临着巨大的劳动力压力，仅2021年第三季度就有11.82万个职位空缺，表明该行业的劳动力需求未得到满足。

这个问题甚至在疫情之前就已经出现，由于加拿大人口老龄化，保健和社会援助行业对劳动力的需求不断增加。其中护士助理、护理员和病人服务助理（2.41万）以及注册护士和注册精神科护士（2.28万）是2021年第三季度职位空缺最多的职业。



一般来说，加拿大当地雇主解决职位空缺的一种方式是提供更高的工资。加拿大统计局表示，创纪录的职位空缺增加了人们的关注，劳动力短缺可能导致工资上涨。

2019年第三季度至2021年第三季度期间，衡量加拿大通胀的消费者价格指数（CPI）增长了4.3%。在同期可获得工资数据的373个职业中，有155个职业的工资增幅超过了CPI增幅。

工资增幅最多的职位包括建筑行业的帮工和劳工、厨师、零售销售员、护士助理、护理员和病人服务助理。这些职业的平均工资增长了9.7%，段这些职业的所有雇员平均时薪则增加了8.4%。



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