加拿大一家公司面试也能拿工资:$75/小时!员工福利更棒

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加拿大一家公司面试也能拿工资，有$75元/小时，员工福利更棒。

本文转载自：超级爆料君（superbaoliao）

过去两年在疫情的笼罩下，加拿大工作可以说是非常难找，更别说找到一个薪水待遇都令人满意的工作了。

然而，多伦多一家公司最近采取的招聘方式着实吸引了无数人。



据BlogTo新闻报道，这家公司名叫FoodShare，是一家长期运营的非营利组织，致力于在系统层面解决粮食不安全问题。

公司执行董事Paul Taylor本周在社交媒体上发布了这项计划，并得到了无数网友的赞赏。他决定给面试的人发放工资作为补偿，一个小时有$75加币。



他在推特上写道：“准备工作面试是非常费力的，有些应聘者甚至可能需要请假才能参加面试。我很高兴地告诉大家，FoodShare公司现在将为面试（约1小时）的人提供补偿（$75加币）来吸引大家加入我们。当面试中包含演示文稿或提交任务时，候选人还将获得与准备材料相关的劳动报酬，时薪与他们申请的职位相关。”

帖子一经发布，24小时内就获得了约7,000次点赞和近1,000次转发，并在包括Instagram在内的其他平台上广泛分享，引发了大量讨论。



人们认为，这似乎是多伦多首创的招聘计划，它彻底改变了公司招聘的游戏规则。

哦哇！这个决定真的是给了应聘者令人难以置的支持和理解。大家快去他们的网站看看招聘信息。



这样的老板才是真正有领导力的老板。我作为应聘者被要求做深入研究和报告，无数次都是无偿劳动，事后都会被公司遗忘。



这公司就是所谓的游戏规则改变者吧！你们是第一个这样做的公司，而且这样的做法是伟大的，以后应该变成一种常态。至少这会让招聘经理在打电话给应聘者浪费时间之前三思而后行。



这不是这家公司做出的唯一令人敬佩的事情。他们的员工收入没有低于$24加币每小时的（安省最低工资$15加币，能在多伦多生活的平均工资$22.08加币）。

FoodShare收入最高的员工工资不会超过最低收入的员工工资的3倍。

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他们还有从组织获得无息贷款，每年有20天的病假/健康休假，还有10天的个人休假。

除此之外，员工也不能在上午9点之前、下午5点之后或午餐时间发送工作电子邮件。

这样的待遇，在很多员工来说只存在于白日梦里。



不过，在受到赞许的同时，也有一些知名高管表示，FoodShare的招聘更像是个噱头，他们不会长期执行这样的计划。

但无论如何，希望这样的先例会给未来求职者和员工带来职场改革的风暴。

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