加拿大今年不再“移民大赦”? “雇主担保移民”势头强劲!

加拿大移民部长Fraser在上周参加《早安！卡尔加里》采访时明确表露，2022年将不再重开「临时签证转永久居民」项目（TR to PR），之所以在2022年仍然分配了名额给该项目，主要就是为了解决之前已经堆积在移民部云端的，没有被纳入库存的该项目的被邀请人。



同时，「海外工人技术移民」(FSW)和「加拿大经验类」(CEC)两个技术移民项目也不会在近期开放，即使开放了，会被邀请的最低分也会是500分左右的高分，所以2022年应该是没有移民大赦了。


何为“移民大赦”？
加拿大2021年的”移民大赦“是有一定的先决条件的，因为在2020年的时候新冠疫情的爆发，导致了移民人数的”滑铁卢“，那年移民人数完全没有到达移民部的指标。在这样的背景下，移民部在2021年开放了”移民大赦“。

”移民大赦“主要包括：

第一，境内可以直接申请工签，以方便持旅游签入境的海外游客，在加拿大找到雇主后，可以获得一个合法的暂居身份，以此来办理PR。

第二，TR to PR项目的推出，让许多在加拿大境内有工作的人，以极低的条件，快速申请PR身份。

第三，CEC邀请的最低分屡破新低，几乎是一口气清空了CEC池内等待邀请的所有人。

这三条政策，直接让2021年的移民人数超额完成指标，甚至还解决了2021年1/3的指标，因此也造成了2021年的180万大积压。一直到现在，移民部仍然在加班加点地解决积压。

目前Fraser明确表示，2022年不会有21年那样的TR to PR项目，但会有一个针对海外工人还有留学生获取PR的新政策。他在采访中表示，这个政策是板上钉钉会在今年内推出的，不过何时公布，又如何运作还暂时未知。目前已知的是，该新政策将不会是TR to PR那样的临时项目，而是一个会长时间运行的项目。

除了会推出这个全新的项目之外，Fraser表示移民部最近正在为毕业工签即将到期的毕业留学生寻找解决方案。他表示，移民部目前的任务就是，在想办法将已经在境内的人才留下的同时，如何尽可能的招揽更多的境外人才来加拿大。



BC省雇主担保移民依旧强势稳定
在FSW和CEC暂时被关停，即使开放分数也高的吓人的情况下，各省省提名下的雇主担保的移民项目都十分稳健，就拿「BC省提名」(BCPNP)举例：

• BCPNP政策变更详情：重磅: BCPNP移民大整改! 医护与早教职位喜迎春天, 高需职位不再加分!
  

自从BC PNP修改过一次之后，BC政府指定优先邀请的职业成为了炙手可热的邀请对象，不仅被邀请分数低，而且每月有4次获邀机会，真的是别的职业羡慕不来的“亲生待遇”。自从政策改版之后，「优先邀请类职业」一共邀请了两次，上一次是3月14日，下图是3月22日的邀请。3月22日的早教职业还有医护类职业的分数，比起3月14日的分数又低了几分，而医疗助手的邀请分数维持在63分的低分。

3月14日BCPNP「优先邀请类职业」详情：BCPNP新政后首次放榜, 早教与医护人员特获垂青! 最低获邀仅63分!“早教”和“医护”类职业真的是现在BC省移民的满分答案，医护类的部分工作需要的证书是有一定获取难度的；但是早教专业学习周期比较短，不怕找不到工作，是专业好、社会地位高、福利也不错的职业。如果喜欢小孩子，“早教移民”绝对是一个工作与移民两不误的好项目，感兴趣的速咨询星环顾问，做最早一批拿到PR的幸运申请人吧！

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